Planejamento de Carreira
Planejamento de Carreira
Quando você decidir dar o próximo passo na sua carreira, escreva as suas metas pessoais e profissionais para ver se elas se alinham. As perguntas a seguir podem ajudá -lo a esclarecer seus objetivos:
- Por que você está no setor em que você está trabalhando atualmente?
- Suas competências e traços de personalidade estão sendo totalmente utilizados?
- Sua educação e treinamento continuam sendo de alta prioridade aonde você trabalha?
Depois de ter respondido a estas perguntas, siga os seguintes passos:
- Gestão de carreira - Assuma o controle de sua vida, tomando medidas positivas para alcançar seus objetivos.
- Suporte - Certifique-se de que sua família apoia suas escolhas. Você vai ser capaz de mudar mais rapidamente quando uma oferta lhe for feita.
- Networking - Sua rede de contatos deve incluir amigos, colegas, fornecedores antigos e atuais, contatos da indústria, recrutadores, professores e colegas de classe.
- Habilidades - O ambiente econômico de hoje está mudando constantemente. Certifique-se de suas habilidades estão atualizadas.
Nós oferecemos a seguinte assistência para ajudá-lo a maximizar o seu potencial de carreira:
- Planejamento de Carreira - Nós ajudamos você a alcançar os seus objetivos pessoais e profissionais.
- Confidencialidade e Proteção a sua Privacidade - Sua busca de trabalho precisa ser confidencial. Proteger sua privacidade é uma de nossas principais prioridades.
- Confeção de currículo - Crie um currículo vencedor. Te mostramos o que colocar dentro, o que deixar de fora.
- Entrevistas - Prepare-se para a entrevista. O que perguntar, e o que podem perguntar a você.
- O que fazer e não fazer - A lista de dicas para ajudá-lo a ter sucesso na entrevista.
- Renunciando elegantemente - Demitir-se do seu trabalho atual, sem deixar problemas.
- Contra-ofertas - Contra-ofertas podem deixá-lo lisongeado, mas elas são de seu interesse?